Понедельник, 02 апреля 2012
Готовить конечно уже было не с руки (да и не пробовали сами делать ни разу), так что решил заказать.
Ресторан №1.
Что написано на сайте: "заказ и доставка еды? Пожалуйста. Сколько при этом придётся заплатить? Стоимость самого блюда (или блюд...) с 20% скидкой + стоимость собственно доставки (а это зависит от района, в котором Вы живёте). Причём ресторан "Пекин" компенсирует Вам 150 рублей из стоимости доставки."
Очень хорошо! Звоню, берёт трубку вежливая девушка, рассказывает сколько стоит блюдо (1800), что туда входит, как осуществляется доставка. Все вопросы порешали, и тут я вспоминаю про скидку. И тут внезапно оказывается, что для получения 20% скидки надо прийти к ним, поесть в ресторане на 1500р\чел, и вот ПОСЛЕ этого на вынос будет скидка 20%. Отказываюсь.
Ресторан №2. Я был там лично месяца 3 назад, там громадный плакат "скидка 20% на всё меню на вынос". Правда там чуть дороже, зато и "комплект" утки больше. Я опять в процессе заказа выясняется, что скидка 20% вот именно на утку не распространяется. Отказываюсь.
В итоге дома делаем разные радости сами. И я понимаю что ни в первый, ни во второй ресторан я больше никогда не пойду. Мне не жалко 20%, там не такие уж большие деньги. Мне неприятно что вот так просто обманывают клиента.
Да и вообще уровень сервиса хромает в Хабаровске. Вспомнился случай:
В кафешке\пиццерии кушаем по купону (50% скидка), соответственно набрали кучу всего (были голодны очень). И к концу трапезы понимаем, что горячие мясные блюда (после салата, пиццы и супа) уже просто не влезут в желудок. Просим контейнеры. Официантка удивляется, но приносит нам контейнеры, подходит к бармену, начинает тыкать в нас пальцем, говорить что-то и ржать. Бармен я так понял её одёрнул, но угадайте, кто остался без чаевых?
Понедельник, 16 января 2012
И сегодня надо поесть роллов. Можно назвать меня извращенцем, но запивать роллы мне вкусно только минералкой или пивом.
Четверг, 22 сентября 2011
Первый раз позвали на работу. Начальником ИТ отдела филиала федеральной шарашки. И страшный выбор встаёт.
Нынешнее место (Амурское территориальное управление Федерального агентства по рыболовству)
Плюсы:
1. Белая з\п
2. Оч.хорошие премии (тоже белые)
3. ВСЁ белое
4. Личный кабинет
5. Вид из окна на вечный огонь
6. Небольшой объём работы (так что ещё 50% к з\п прибавляется в виде небольших разноплановых источников дохода, имеющих к компутерам весьма отдалённое отношение, и ещё 10-15к за диджейство и файр-шоу)
Минусы:
1. Отсутствие перспектив (только начальники и и замы имеют оклады больше старшего инженера, а так как нет отдела ИТ, то и начальником\замом стать нельзя), если сейчас меня моя з\п устраивает, то боюсь через 1-2 года будет желание получать не на 15% больше, а хотя бы на 50%.
2. Маленький именно оклад (4060р, хотя со всеми надбавками получается примерно в 5 раз больше, а с премиями и во все 8-10), хотя это большим минусом бы не назвал, з\п то меня устраивает.
3. Бюджетная организация - бюджетный подход к работе. Тут даже сказать нечего
Плюсов получается больше
Так что завтра - на разговор к человеку, спрашивать сколько денюжков мне будут давать и что со мной за эти денюжки будут делать.
Если $=(белая зарплата + чёрная зарплата/2)>45000(в случае если подработки будут возможны, иначе минимум 60000), то есть смысл вполне серьёзно подумать.
Опять же есть несколько хороших плюсов в таком переходе:
1. Ну начальник есть начальник, конечно сейчас мне редко приходится шарахаться под столами с проводами, но факт остаётся фактом. А мне больше головой и жопой нравится работать.
2. Если поработать хотя бы 2 годика начальником, то потом уже без всяких моральных проблем можно устраиваться где угодно начальником.
3. Тысячи их
С другой стороны немало я знаю случаев, когда "насяльник" отдела на руки мает хорошо если 20тыров. В таком случае даже смысла разговаривать дальше не будет.
И вот как теперь спать? Когда воображение рисует то сказочные картины, замки и шестизначные зарплаты, то ИТ отдел, который уже просрал все полимеры со мной во главе.
Опять же есть вполне стойкое подозрение, что раздолбаю молодому человеку 23 лет от роду больше какой-то определённой суммы работодатель просто из принципа
Четверг, 08 сентября 2011
В рамках акции "Здравствуй, школа!" новые абоненты ТТК-Урал, подключившиеся к высокоскоростному Интернету в течение указанного периода, могут воспользоваться специальным безлимитным тарифом со скоростью доступа 10 Мбит/с и абонентской платой 175 рублей в месяц. Предложение действительно в течение 3 месяцев с момента заключения договора. После этого абонент автоматически переводится тариф "Безлимитный-175", либо может выбрать любой другой действующий тарифный план ТТК-Урал.
В рамках акции «Здравствуй, школа!» новые абоненты ТТК-Сахалин, подключившиеся к высокоскоростному Интернету в течение указанного периода могут воспользоваться специальным безлимитным тарифом со скоростью доступа от 256 Кбит/с и абонентской платой 500 рублей в месяц. По окончанию действия условий акции абонент автоматически переводится на тариф «Безлимитный-600», либо может выбрать любой другой действующий тарифный план ТТК-Сахалин.
А мой первый безлимитный интернет в Хабаровске (самый конец 2008 года) стоил 2499р за 512Кбит\с, так то